募集要項(募集職種・応募)

通年採用の募集要項、及び募集職種、応募方法をご案内します。

募集職種 現在の募集職種はこちらの募集職種一覧サイト外リンク をご確認ください。
応募方法 応募についてはこちらの応募フォームサイト外リンク より応募ください。
プロフェッショナル
キャリア登録
プロフェッショナルキャリア登録とはあなたのキャリアをご登録いただくことで、あなたに適したポジションがある場合にこちらから打診させていただく制度です。詳細についてはこちらサイト外リンク をご覧ください。
法人紹介 法人紹介映像 はこちらからご覧ください。
募集対象
  • ・公認会計士、会計士補、米国公認会計士、米国会計士全科目合格者
  • ・金融関連各種スペシャリスト、金融機関実務経験者
  • ・システム関連業務経験者、M&A業務経験者
  • ・内部統制構築支援等のアドバイス業務経験者
  • ・各種アドバイス業務経験者
  • ・間接部門(経理、社内システム、その他)
  • ・その他特定業種に関する専門知識保有者・経験者
    上記募集対象は採用状況により変更があります。
給与・賞与 経験、能力を考慮の上、当法人の報酬規定による。
賞与年2回(6月、12月)、昇給年1回
諸手当 都市手当(東京事務所勤務者)、時間外手当、通勤手当
勤務地 東京、名古屋、大阪
勤務時間 9:15~17:15
休日 土、日曜、祝祭日、年末年始(12月29日~1月3日)、統合記念日
休暇 年次有給休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、特別試験休暇、慶弔休暇、
出産/育児/介護関係休暇・休職(産前産後休暇、育児休職、育児特別休暇、子の看護休暇、介護休職、介護特別休暇)
教育研修 コア研修、専門研修、海外研修、
英語プログラム〔英語学校費用補助、サマースクール研修等〕
福利厚生 各種社会保険加入(健康保険、厚生年金、企業年金基金、雇用保険、
労災保険等)、慶弔給付金、健康サポートライン、
EAP(Employee Assistance Program)、傷病手当金、長期所得補償保険、
契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動
キャリアパス
  • ・ジョブローテーション
    (法人内ローテーション:法人が戦略的人材育成を目的として、全職員を対象に行う制度)
  • ・Open Entry Program
    (異動支援制度:職員自らが所属部署の異動希望を出し、法人内協議の上で希望に合う配置転換を行う制度)
  • ・人材公募制度
    (JOB POSTING:新規立ち上げ部署などからの公募に応募する職員を対象に配置転換を行う制度)
モバイルツール ノートPC、携帯電話を貸与
その他 Performance Coaching and Development(キャリアコーチ制度)、
通年カジュアル制、ブロードバンド環境維持費用の補助、
公認会計士協会年会費/実務補習費用等法人負担、
育児/介護関係制度(短縮勤務、週4日勤務、No残業制度、
ベビーシッター補助)
応募方法 下記応募ボタンよりご応募ください。
問い合わせ先 E-mail:aarata.career@jp.pwc.com
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